Trong bất kỳ doanh nghiệp nào, phòng Hành chính Nhân sự không chỉ là nơi phụ trách tuyển dụng hay chấm công – mà còn là “xương sống” về mặt hồ sơ pháp lý, văn bản nội bộ, và đối chiếu tuân thủ với ...
Quản lý bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) là một trong những nghiệp vụ khó – phức tạp – rủi ro cao nhất trong hành chính nhân sự. Không giống như tính lương – ...
Dù ở vị trí lao động phổ thông hay văn phòng, trường hợp "nghỉ không báo trước" gây ảnh hưởng không nhỏ đến tiến độ công việc, tinh thần tập thể và uy tín doanh nghiệp. Vậy với góc nhìn của người làm ...
Cách Nộp Thuế TNCN Khi Làm Nhiều Nơi là thắc mắc phổ biến của nhiều người lao động tự do hoặc nhân sự chuyển việc trong năm. Không giống như người làm tại một nơi duy nhất, việc làm việc tại nhiều ...
Trong bối cảnh đời sống ngày càng nhiều biến động, việc hiểu rõ các khoản thu nhập chịu thuế và không chịu thuế thu nhập cá nhân (TNCN) trở thành vấn đề sống còn đối với người lao động, đặc biệt là ...
Hàng năm, khi đến hạn quyết toán thuế thu nhập cá nhân (TNCN), nhiều người lao động và doanh nghiệp không khỏi bối rối trước các thủ tục, quy trình cần thực hiện. Quyết toán thuế không chỉ giúp bạn ...
KPI (Key Performance Indicator) là công cụ quan trọng trong việc đánh giá hiệu quả công việc, đặc biệt đối với lĩnh vực nhân sự. Việc nắm chắc cách xây dựng KPI nhân sự không chỉ giúp đo lường hiệu ...
Mẫu báo cáo tình hnh sử đụng lao động là tài liệu quan trọng giúp các doanh nghiệp và tổ chức theo dõi, đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực. Việc lập báo cáo đúng chuẩn không chỉ đảm bảo tuân thủ ...
Bước sang năm 2025, nhiều thay đổi quan trọng trong các chính sách thuế tại Việt Nam đang thu hút sự quan tâm đặc biệt của người lao động và các doanh nghiệp. Một trong những điểm nhấn nổi bật là các ...
Báo cáo thành tích cá nhân như thế nào là chuyên nghiệp nhưng vẫn đảm bảo các yếu tố đầy đủ, súc tích. Hãy cùng Gia đình Hr tìm hiểu về cách viết báo cáo thành tích cá nhân trong bài viết dưới đây ...