REVIEW Khóa Học C&B (Compensation & Benefits) Tốt Nhất

GiadinhHR Tác giả GiadinhHR 16/07/2024 27 phút đọc

Mỗi phòng ban trong một công ty đều đóng vai trò quan trọng đối với sự vận hành và phát triển của doanh nghiệp. Trong số đó, bộ phận C&B (Compensation & Benefits) chịu trách nhiệm về các quyết định liên quan đến phúc lợi và lương thưởng cho toàn bộ nhân viên. 

Bài viết dưới đây Gia đình HR sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về vị trí C&B và review khóa học C&B ở đâu tốt nhất hiện nay

Hiểu rõ về công việc và tầm quan trọng khóa học C&B

C&B là gì?

C&B là viết tắt của Compensation & Benefits, nghĩa là lương thưởng và phúc lợi. Đây là lĩnh vực quản lý các khoản thù lao, tiền thưởng dựa trên nỗ lực và đóng góp của nhân viên cho sự phát triển của doanh nghiệp. Mức lương và các khoản thưởng này được xác định dựa trên quy định pháp luật và chính sách của công ty.

Mô tả công việc C&B

C&B nghiệp vụ chính liên quan đến việc quản lý lương, thưởng và các chế độ bảo hiểm xã hội. Các công việc bao gồm:

  • Đảm bảo thời gian làm việc của nhân viên được ghi nhận đúng quy định. Quản lý chế độ làm thêm giờ, nghỉ phép và các chế độ khác.
  • Đảm bảo nhân viên nhận đủ tiền thưởng xứng đáng.
  • Bao gồm lưu trữ, bảo quản và cập nhật hồ sơ lương, kỷ luật, thăng tiến và chuyển đổi.
  • Liên hệ với cơ quan BHXH để giải quyết hồ sơ thủ tục cho người lao động.
  • Đề xuất và sửa đổi chính sách về lương thưởng và phúc lợi: Đảm bảo hệ thống chính sách luôn phù hợp với quy định pháp luật và mục tiêu của doanh nghiệp.

Xem chi tiết: Mô Tả Công Việc Chuyên Viên C&B

Lộ trình thăng tiến của nhân viên C&B

Ngành C&B luôn nằm trong top các ngành “không bao giờ bị lỗi thời” với nhu cầu nhân lực và triển vọng nghề nghiệp cao. Nếu bạn quan tâm đến lĩnh vực này, hãy tìm hiểu kỹ và tham gia các khóa học C&B để phát triển sự nghiệp trong ngành hành chính nhân sự

TIÊU CHÍ đánh giá các khóa học C&B có chất lượng hay không

Khi đánh giá các khóa học C&B (Compensation & Benefits), việc xác định rõ các tiêu chí cụ thể sẽ giúp bạn lựa chọn được khóa học phù hợp nhất với mục tiêu và nhu cầu cá nhân. Dưới đây là một số tiêu chí quan trọng cần cân nhắc:

⭕ Trung tâm, đơn vị đào tạo được cấp phép

  • Nên lựa chọn địa chỉ đào tạo thực hành C&B được cấp phép hoạt động thì uy tín và chất lượng ở đây chắc chắn đã được khẳng định.
  • Quyền lợi học viên cũng sẽ có tính bảo vệ cao hơn, giấy chứng nhận được cấp sau khóa học cũng có giá trị vì trung tâm hoạt động có tính pháp lý.

Nội dung khóa học

  • Xem xét liệu nội dung khóa học C&B (cơ bản hoặc chuyên sâu) có đáp ứng được nhu cầu học tập và mục tiêu nghề nghiệp của bạn không.
  • Đảm bảo rằng nội dung khóa học được cập nhật với những thay đổi mới nhất trong lĩnh vực C&B.
  • Khóa học nên bao gồm các ví dụ thực tế, tình huống thực hành, giúp học viên có thể áp dụng kiến thức vào công việc.

⭕ Đội ngũ giảng viên

  • Giảng viên cần có kinh nghiệm thực tế và bằng cấp chuyên môn trong lĩnh vực C&B.
  • Cách truyền đạt, tương tác với học viên và khả năng làm cho bài giảng trở nên sinh động, dễ hiểu.

⭕ Chính sách và quyền lợi học viên

Trung tâm phải có các chính sách đảm bảo quyền và lợi ích cho học viên cụ thể, những chính sách đó phải được cam kết thực hiện.

Bạn phải quan tâm đến quyền lợi cho bản thân trước khi đưa ra quyết định lựa chọn địa chỉ học C&B như: học phí và ưu đãi, học thử - học lại và hoàn học phí, đặc biệt là hỗ trợ nghiệp vụ giải đáp thắc mắc cho học viên trong và sau khóa học.

⭕ Feedback từ học viên cũ

  • Tìm hiểu kinh nghiệm và đánh giá từ học viên đã tham gia khóa học để đánh giá chất lượng.
  • Các thành tựu, cải thiện trong sự nghiệp của học viên sau khi hoàn thành khóa học.

⭕ Chứng chỉ và cơ hội việc làm sau khóa học

  • Chứng chỉ có được công nhận rộng rãi và có giá trị trong hồ sơ nghề nghiệp của bạn không?
  • Khóa học có hỗ trợ tư vấn và kết nối tuyển dụng sau khóa học không?

Khi đánh giá khóa học C&B dựa trên các tiêu chí trên, bạn sẽ có cái nhìn toàn diện hơn về chất lượng và giá trị mà khóa học mang lại, giúp bạn đưa ra quyết định chính xác và phù hợp nhất.

Review khóa học C&B được đánh giá tốt nhất

Việc lựa chọn một khóa học C&B (Compensation & Benefits) uy tín và phù hợp là quan trọng để phát triển kỹ năng nghiệp vụ. Dưới đây Gia đình HR sẽ đưa ra review chi tiết về địa chỉ đào tạo C&B nhận được đánh giá tốt nhất hiện nay - Khóa học C&B tại Lê Ánh HR

Khóa học C&B tốt nhất

Khóa học C&B tốt nhất

Cùng tìm hiểu chi tiết: 

  • Những điểm nổi bật của khóa học C&B do Lê Ánh HR tổ chức là gì?
  • Đối tượng nên tham gia khóa học
  • Mục tiêu của khóa học C&B hướng đến là gì?
  • Những nội dung được đào tạo trọng khóa học
  • Lợi ích bạn sẽ nhận được khi tham gia và kết thúc khóa học này

Tại sao trong rất nhiều trung tâm, Lê Ánh HR lại là sự lựa chọn tốt nhất cho khóa học C&B

Trung tâm Lê Ánh HR cung cấp các khóa học C&B (Compensation & Benefits) với sự chú trọng vào thực hành và ứng dụng trong thực tế. Dưới đây là một số điểm nổi bật về khóa học C&B tại trung tâm này:

Đơn vị đào tạo thực hành được cấp phép

◘ 100% giảng viên là các chuyên gia nhân sự hàng đầu hiện đang làm việc tại các Doanh nghiệp, Tập đoàn lớn trong nước và quốc tế, có trên 10 năm kinh nghiệm đứng lớp (CHỈ THAM GIA GIẢNG DẠY DUY NHẤT tại Lê Ánh HR)

◘ Chương trình đào tạo thực tiễn, chuyên biệt. Học viên được trải nghiệm trên các case study thực tế và sử dụng các phần mềm ứng dụng hỗ trợ công việc có liên quan. Từ đó, vừa giúp học viên nắm được các kiến thức về đào tạo thực hành C-B, vừa nắm chắc được các kỹ năng tin học văn phòng ứng dụng.

◘ Lê Ánh HR phân biệt giữa khóa học C&B cơ bản và chuyên sâu

  • Khóa học Đào tạo thực hành C&B: Học viên được học thực hành thực chiến cùng với các chuyên gia, nhà quản trị nhân sự có nhiều năm kinh nghiệm đang làm việc tại các doanh nghiệp, tập đoàn lớn. Khóa học tập trung vào việc quản lý lương, thưởng và các chế độ bảo hiểm xã hội.
  • Khóa học C&B chuyên sâu: Khóa học chuyên sâu tập trung vào những kiến thức sâu hơn, giúp học viên nắm vững nghiệp vụ và ứng dụng linh hoạt trong thực tế. Đa dạng hình thức học (trực tiếp, online tương tác trực tiếp cùng giảng viên), học thực hành qua các tình huống thực tế

Sau khi kết thúc khóa học, học viên sẽ được trung tâm hỗ trợ kết nối tuyển dụng. Những vị trí Lê Ánh kết nối sẽ từ cấp bậc nhân viên, chuyên viên cho đến những vị trí cấp cao như phó/trưởng phòng. Do vậy, trong quá trình đào tạo học viên sẽ được đội ngũ giảng viên cùng các chuyên gia nhân sự hỗ trợ phát huy tất cả các tiềm năng nhằm phát hiện kịp thời năng lực học viên để kết nối tuyển dụng công việc phù hợp nhất với học viên.

Khóa học phù hợp với các đối tượng

Dưới đây là một số đối tượng nên tham gia khóa học C&B:

  • Cá nhân mới bắt đầu sự nghiệp trong lĩnh vực quản trị nhân sự và muốn nắm bắt kiến thức cơ bản về quản lý C&B.
  • Những người đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự nhưng muốn mở rộng kiến thức và kỹ năng cụ thể trong mảng C&B để nâng cao hiệu quả công việc.
  • Lãnh đạo và quản lý cấp cao trong bộ phận nhân sự cần hiểu sâu về C&B để xây dựng và triển khai chiến lược nhân sự phù hợp với mục tiêu tổ chức.
  • Các nhà lãnh đạo doanh nghiệp muốn tối ưu hóa chiến lược C&B để thu hút, giữ chân nhân tài và thúc đẩy hiệu suất làm việc.
  • Những người làm việc trong mảng tài chính và kế toán có trách nhiệm quản lý chi phí nhân sự cũng cần hiểu về C&B để hỗ trợ quyết định tài chính hiệu quả.
  • Sinh viên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Nhân sự, hoặc các chuyên ngành liên quan muốn chuẩn bị kiến thức và kỹ năng cho sự nghiệp tương lai trong lĩnh vực quản trị nhân sự.
  • Các chuyên gia tư vấn nhân sự muốn cập nhật kiến thức và kỹ năng mới nhất về C&B để tư vấn tốt hơn cho khách hàng của mình.
  • Những người có hứng thú với quản lý nhân sự và muốn hiểu rõ hơn về cách thức xây dựng, quản lý các chính sách C&B hiệu quả.

Lê Ánh HR tổ chức các khóa học C&B từ cơ bản đến nâng cao, do đó, việc chọn lựa khóa học phù hợp sẽ phụ thuộc vào mức độ kinh nghiệm, kiến thức cũng như mục tiêu cụ thể của mỗi người.

Mục tiêu khóa học C&B tại Lê Ánh HR hướng đến

Mục tiêu của một khóa học tiền lương và chế độ phúc lợi hướng đến:

  • Cung cấp cho học viên kiến thức cơ bản về cách thức xây dựng, quản lý và thực hiện các chính sách lương thưởng và phúc lợi.
  • Giúp học viên hiểu cách áp dụng các nguyên tắc và lý thuyết C&B vào thực tiễn công việc hàng ngày, thông qua việc giải quyết tình huống và dự án thực tế.
  • Trang bị cho học viên kỹ năng phân tích và đánh giá các chương trình C&B, bao gồm cả việc đánh giá hiệu quả và tối ưu hóa chi phí.
  • Cập nhật cho học viên những xu hướng và thay đổi mới nhất trong lĩnh vực C&B
  • Hướng dẫn học viên cách xây dựng và triển khai các chiến lược C&B hiệu quả, phù hợp với mục tiêu tổng thể của tổ chức.
  • Đảm bảo học viên hiểu biết về các quy định pháp luật liên quan đến C&B, giúp tổ chức tuân thủ và tránh các rủi ro pháp lý.
  • Giáo dục học viên về cách thức thiết kế và thực hiện các chương trình C&B nhằm thúc đẩy hiệu suất làm việc và sự gắn bó của nhân viên với tổ chức.
  • Hướng dẫn cách xây dựng một môi trường làm việc tích cực thông qua chính sách C&B công bằng, minh bạch, góp phần nâng cao sự hài lòng và giữ chân nhân tài.

Nội dung khóa học

Chương trình đào tạo khóa học đào tạo thực hành C-B của trung tâm được hoàn thiện bởi các chuyên gia cấp cao trong lĩnh vực này nên nội dung học rất chi tiết, chủ yếu thiên về thực hành đáp ứng được nhu cầu của hầu hết các bạn học viên.

Khóa học C&B cơ bản:

  • Chuyên đề 1: Luật lao động và Bảo hiểm xã hội
  • Chuyên đề 2: Hợp đồng lao động và Bảo hiểm xã hội
  • Chuyên đề 3: Các phương pháp tính lương và xây dựng chế độ chính sách
  • Chuyên đề 4: Phương pháp lương 3P
  • Chuyên đề 5: Vận dụng KPI trong trả lương
  • Chuyên đề 6: Bảo hiểm xã hội và Thuế thu nhập cá nhân

Xem chi tiết nội dung khóa học tại: https://leanhhr.com/khoa-hoc/khoa-hoc-dao-tao-thuc-hanh-c-b.html

Tham khảo video một trong những nội dung quan trọng của khóa học C&B cơ bản (Theo hình thức online tương tác trực tiếp cùng giảng viên)

Khóa học C&B chuyên sâu:

  • Chuyên đề 1: Luật và cơ sở pháp lý 
  • Chuyên đề 2: Quan hệ lao động 
  • Chuyên đề 3: Bảo hiểm xã hội (BHXH)
  • Chuyên đề 4: Thuế thu nhập cá nhân (thuế TNCN)
  • Chuyên đề 5: Hệ thống tiền lương
  • Chuyên đề 6: Tiền lương KPI - Hệ thống đánh giá hiệu quả
  • Chuyên đề 7: Kiểm tra - Tổng kết

Xem chi tiết nội dung khóa học tại: https://leanhhr.com/khoa-hoc/khoa-hoc-c-b-chuyen-sau.html

Tham khảo video Mục tiêu và phương pháp học để khóa học C&B chuyên sâu đạt hiệu quả cao nhất do giảng viên tại Lê Ánh HR chia sẻ

Lợi ích học viên nhận được khi tham gia khóa học  

✔ Tham gia khóa học C-B tại Lê Ánh HR học viên nhận được rất nhiều lợi ích có tác giúp hỗ trợ học viên không chỉ về kiến thức mà còn các kỹ năng cần có đối với một nhân viên C&B.

Tham khảo: Mô Tả Công Việc Chuyên Viên C&B - Mức Lương Hiện Nay

✔ Xây dựng cho học viên một nền kiến thức, kỹ năng chắc chắn về C-B, qua đó tự tin thực hiện các công tác trong nghiệp vụ. Tự tin làm chủ và phát triển công việc tại doanh nghiệp

✔ Sau khi kết thúc khóa học, học viên sẽ hiểu sâu và nắm vững các quy phạm pháp luật về lao động, tiền lương, thuế TNCN, bảo hiểm. Thành thạo các kỹ năng tin học ứng dụng văn phòng

✔ Được đội ngũ giảng viên và các chuyên gia nhân sự hàng đầu tại Lê Ánh hỗ trợ trọn đời, giải đáp thắc mắc 24/7. Đồng thời theo dõi, kết nối công việc không chỉ phù hợp với năng lực mà còn phù hợp với đặc trưng tính cách học viên. Hướng dẫn xây dựng CV chuyên nghiệp

✔ Đặc biệt khi tham gia khóa học đào tạo thực hành C-B chuyên nghiệp tại Lê Ánh, học viên sẽ được tặng miễn phí file bản quyền 100 mẫu CV chuyên nghiệp thu phục mọi nhà tuyển dụng của trung tâm Lê Ánh HR

Thông tin liên hệ  

Ngày nay, Lê Ánh HR mở các khóa học C&B online và offlint tại Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh. Với nhiều chi nhánh thuận tiện cho học viên lựa chọn học trực tiếp tại các cơ sở đào tạo của trung tâm. 

Tại Hà Nội

  • Cơ sở 1: P268, P639 Toà nhà Vân Nam, 26 Đường Láng, Phường Ngã Tư Sở, Quận Đống Đa, Hà 
  • Cơ sở 2:  8 Phan Văn Trường, Dịch Vọng Hậu, Cầu Giấy, Hà Nội

Tại TPHCM

  • Cơ sở 1: Lầu 2, 520, CMT 8, Phường 11, Quận 3, TPHCM
  • Cơ sở 2: 155 Võ Thị Sáu, Phường 6, Quận 3, TP.HCM  
  • Cơ sở 3: Số 469 Lê Hồng Phong , Phường 2, Quận 10, TP HCM  
  • Cở sở 4: 39L Miếu Nổi, Phường 3, Quận Bình Thạnh, TP HCM  
  • Cơ sở 5: Số 189 Đặng Văn Bi, Phường Trường Thọ, Quận Thủ Đức, TP HCM

Trên đây là ý kiến đánh giá về việc học C&B ở đâu tốt nhất của các chuyên gia, học viên đã trải nghiệm các khóa học nhân sự của các trung tâm. Còn bạn, bạn đã học thực hành CB tại trung tâm nào chưa?

Nếu bạn đã học rồi, chúng tôi rất mong nhận được những ý kiến phản hồi của bạn để sự đánh giá của Gia Đình HR công tâm và chính xác hơn. Bạn hãy vui lòng comment trải nghiệm, đánh giá của bạn dưới bài viết này nhé. Nếu bạn chưa tham gia hoặc đang tìm hiểu về khóa học, bạn cũng có thể comment câu hỏi xuống dưới bài viết này để admin hoặc người dùng khác chia sẻ thông tin cho bạn.

GiadinhHR
Tác giả GiadinhHR sudo
Bài viết trước Dịch Vụ Tư Vấn Nhân Sự Chuyên Nghiệp

Dịch Vụ Tư Vấn Nhân Sự Chuyên Nghiệp

Bài viết tiếp theo

Mức Lương Tối Thiểu Vùng 2024: Thay Đổi Mới Từ 01/07/2024

Mức Lương Tối Thiểu Vùng 2024: Thay Đổi Mới Từ 01/07/2024
Viết bình luận
Thêm bình luận
Popup image default

Bài viết liên quan

Thông báo